<> "The repository administrator has not yet configured an RDF license."^^ . <> . . . "Pengaruh Komitmen Profesional, Self Efficacy, Locus Of Control, Intensitas Moral terhadap Niat Mahasiswa Akuntansi Untuk Melakukan Whistleblowing"^^ . "Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana pengaruh\r\nKomitmen Profesional, Self efficacy, Locus Of Control, Intensitas moral, dan Niat\r\nMahasiswa Akuntansi Melakukan Whistleblowing (Studi Empiris Mahasiswa\r\nProdi Akuntansi PTN dan PTS di Indonesia).\r\nPopulasi dalam penelitian ini adalah mahasiswa aktif akuntansi di\r\nIndonesia. Teknik pemilihan sampel yang digunakan adalah purposive sampling\r\nteknik pengumpulan data menggunakan kueisioner penyebaran kuisioner\r\ndilakukan dengan cara from online jumlah keseluruhan responden from online\r\nyang terkumpul sebanyak 300 responden dengan rincian memenuhi syarat diolah\r\n250 dan 50 responden tidak dapat diolah karena data tidak memenuhi kriteria.\r\nData diolah dengan menggunakan aplikasi Sofware Program Service Sollution\r\n(SPSS) versi 25. Analaisis data meliputi Uji Kualitas Data (Uji Validitas dan\r\nReliabilitas), Analisis Regresi Linier Berganda (Model Regresi Linier\r\nBerganganda, Uji Asumsi Klasik), Analisis Koefisien Determinasi, dan Uji\r\nHipotesis (Uji t, Uji F).\r\nHasil penelitian ini menunjukan bahwa secara parsial variabel Komitmen\r\nProfesional tidak berpengaruh terhadap niat mahasiswa melakukan\r\nWhistleblowing, sedangkan variabel Self efficacy, Locus Of Control, Intensitas\r\nmoral berpengaruh terhadap niat mahasiswa melakukan Whistleblowing. secara\r\nsimultan variabel Komitmen Profesional, Self efficacy, Locus Of Control,\r\nIntensitas moral, berpengaruh terhadap Niat Mahasiswa Akuntansi Melakukan\r\nWhistleblowing dengan tingkat signfikasi 5%.\r\nPenelitian selanjutnya diharapkan menambah variabel lainnya yang\r\nmungkin dapat mempengaruhi niat melakukan whistleblowing yang tidak\r\ndijelaskan dalam penelitian ini, menambah jumlah sampel serta diharapkan dalam\r\npengumpulan data menggunakan mix metode dengan wawancara dan kuisioner.\r\nuntuk memperdalam hasil penelitian berupa wawancara terhadap beberapa\r\nresponden akan menguatkan hasil penelitian."^^ . "2022" . . . "Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA"^^ . . . "FEB, Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA"^^ . . . . . . . . . "Nurani"^^ . "Tusini"^^ . "Nurani Tusini"^^ . . . . . . "Pengaruh Komitmen Profesional, Self Efficacy, Locus Of Control, Intensitas Moral terhadap Niat Mahasiswa Akuntansi Untuk Melakukan Whistleblowing (Text)"^^ . . . "FEB_AKT_1802015257_Nurani Tusini.pdf"^^ . . . "Pengaruh Komitmen Profesional, Self Efficacy, Locus Of Control, Intensitas Moral terhadap Niat Mahasiswa Akuntansi Untuk Melakukan Whistleblowing (Other)"^^ . . . . . . "lightbox.jpg"^^ . . . "Pengaruh Komitmen Profesional, Self Efficacy, Locus Of Control, Intensitas Moral terhadap Niat Mahasiswa Akuntansi Untuk Melakukan Whistleblowing (Other)"^^ . . . . . . "preview.jpg"^^ . . . "Pengaruh Komitmen Profesional, Self Efficacy, Locus Of Control, Intensitas Moral terhadap Niat Mahasiswa Akuntansi Untuk Melakukan Whistleblowing (Other)"^^ . . . . . . "medium.jpg"^^ . . . "Pengaruh Komitmen Profesional, Self Efficacy, Locus Of Control, Intensitas Moral terhadap Niat Mahasiswa Akuntansi Untuk Melakukan Whistleblowing (Other)"^^ . . . . . . "small.jpg"^^ . . "HTML Summary of #29394 \n\nPengaruh Komitmen Profesional, Self Efficacy, Locus Of Control, Intensitas Moral terhadap Niat Mahasiswa Akuntansi Untuk Melakukan Whistleblowing\n\n" . "text/html" . . . "HG Finance"@en . .