eprintid: 23203
rev_number: 7
eprint_status: archive
userid: 3857
dir: disk0/00/02/32/03
datestamp: 2023-04-04 03:26:27
lastmod: 2023-04-04 03:26:27
status_changed: 2023-04-04 03:26:27
type: thesis
metadata_visibility: show
creators_name: Anggraini, Puput
title: Pengaruh Kepuasan Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan Bank Syariah Indonesia Area Pondok Indah
ispublished: pub
subjects: HG
divisions: Manajemen
abstract: Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Kepuasan Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan Bank Syariah Indonesia Area Pondok Indah. Penelitian ini menggunakan penelitian kuantitatif yang dikumpulkan dengan menyebar kuesioner dengan jumlah sampel 116 responden dan pengukurannya menggunakan skala likert 1 sampai 5. Pengambilan sampel dilakukan dengan teknik purposive sampling. Teknik pengolahan dan analisis data yang digunakan meliputi uji validitas, uji reliabilitas, analisis deskriptif, uji asumsi klasik, analisis regresi linier berganda dan uji hipotesis. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa secara parsial Kepuasan Kerja tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap Kinerja Karyawan, Secara parsial Motivasi Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan, secara simultan Kepuasan Kerja dan Motivasi Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan
date: 2022
date_type: completed
full_text_status: public
pages: 32
institution: Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA
department: FEB
thesis_type: bachelor
thesis_name: bphil
referencetext: Afandi, P. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia (Teori, Konsep dan Indikator). Riau: Zanafa Publishing. Anwar, P. M., and I. Budi. "The influence of job satisfaction and motivation on the employee performance at PT. Era Media Informasi." IOP Conference Series: Materials Science and Engineering. Vol. 453. No. 1. IOP Publishing, 2018. Anggraeni, Triska Nur. “Pengaruh digital marketing dan brand image terhadap minat nasabah dalam penggunaan produk: Studi pada Bank Syariah Indonesia KC Malang Soekarno Hatta – Eks BRIS.” Skripsi, Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim, 2021. Artino, Bhernanda Tri Mulia Aziza Putri, and Dede Nurohman. "Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Bsi Kcp Tulungagung." Scientific Journal Of Reflection: Economic, Accounting, Management and Business 5.2 (2022): 301-309. Asmawiyah, Asmawiyah, Afiah Mukhtar, and Nurjaya Nurjaya. "Pengaruh Motivasi Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan." Jurnal Mirai Management 5.2 (2020). Budirianti, Baiq Lisma Rossalia, Agusdin Agusdin, and Surati Surati. "The Influence of Work Discipline, Motivation, Job Satisfaction and the Work Environment on the Performance of Contract Employees." International Journal of Multicultural and Multireligious Understanding 7.11 (2020): 174-184. Changgriawan, Garry Surya. "Pengaruh kepuasan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan di One Way Production." Agora 5.2 (2017). Citrawati, Evi, and Khuzaini Khuzaini. "Pengaruh Kepuasan Kerja, Motivasi Kerja dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan." Jurnal Ilmu dan Riset Manajemen (JIRM) 10.3 (2021). Darma, Gede Sri, et al. "Faktor Kompensasi dan Strategi Gojek Dalam Meningkatkan Kepuasan Kerja Para Driver." JMBI UNSRAT (Jurnal Ilmiah Manajemen Bisnis dan Inovasi Universitas Sam Ratulangi). 6.3 (2019).
Donnelly, James H., James L. Gibson dan John M. Ivancevich, 2003, Fundamentals of Management, Business Publication, Texas.
Edison, Anwar, Komariyah, 2017, Manajemen Sumber Daya Manusia, Bandung : Alfabeta
Edison, Emron. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: Alfabeta.
Edy Sutrisno. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Cetakan ke-8. Jakarta : Prenada Media Group
Rochaety, E., Tresnati, R., & Latief, A. M. (2019). Metodologi Penelitian Bisnis: Dengan Aplikasi SPSS. Bogor: Mitra Wacana Media Farisi, Salman, and Ilyas Hadi Pane. "Pengaruh Stress Kerja Dan Kompensasi Terhadap Kepuasan Kerja Pada Dinas Pendidikan Kota Medan." Scenario (Seminar of Social Sciences Engineering and Humaniora). 2021. Genoveva, Verdinanda. "Pengaruh Motivasi, Budaya Organisasi Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai (Studi Kasus Pada Dinas Pemberdayaan Perempuan, Perlindungan Anak Dan Keluarga Berencana Kabupaten Mappi)." Jurnal Ilmu Hukum, Humaniora dan Politik 1.4 (2021): 396-410.
Ghozali, I. (2016). Aplikasi analisis multivariate dengan program IBM SPSS 23. Semarang: BPFE Universitas Diponegoro
Ghozali, Imam. 2018. Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS 25. Badan Penerbit Universitas Diponegoro: Semarang
Gunawan, Imam, S.Pd. 2016. Pengantar Statistika Inferensial, Jakarta: Rajawali Pers
Hasibuan. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Revisi.Bumi Aksara . Jakarta. Herlissha, Novita, and Setyo Riyanto. "The Effect of Job Satisfaction, Work Motivation, and Employee Engagement on Employees Performance of Pt Inixindo Persada Rekayasa Komputer." International Journal of Innovative Science and Research Technology 4.12 (2019). Ismail, Farida Fitriani, and Dedy Sudarmadi. “Pengaruh Sistem Informasi Akutansi Dan Pengendalian Internal Terhadap Kinerja Karyawan PT. Beton Elemen Persada.” Jurnal Akuntansi, Audit Dan Sistem Informasi Akuntansi 3.1 (2019): 1-13. Karollah, Banta, et al. "Pengaruh Kedisiplinan Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Pegadaian Syariah Cabang Banda Aceh." Conference on Economic and Business Innovation (CEBI). 2021.
Kasmir. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia (Teori dan Praktik). Depok: PT Rajagrafindo Persada Khoerunnisa, Yayah, and Noerdjanah Rahayuningsih. "PENGARUH MOTIVASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA:(Studi Kasus Di Dinas Perhubungan Kabupaten Indramayu)." Jurnal Investasi 5.2 (2019): 42-61.
Kurniawan. “Pengaruh Beban Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Aparatur Sipil Negara (ASN) Sekolah Dasar Negeri Sekeluruhan Pondok Ranggon Jakarta Timur.” Skripsi, Universitas Muhammadiyah Prof. Dr. HAMKA, 2019. Larenza, Vieno Dio, and Lia Nirawati. "Pengaruh Kepuasan Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Bank Negara Indonesia (PERSERO) TBK Kantor Cabang Utama Sidoarjo." Jurnal Bisnis Indonesia 10.1 (2019). Lubis, Muhammad Vadly Azhar. "Analisis Minat Nasabah Pada Penggunaan Aplikasi BSI Mobile Dalam Upaya Meningkatkan Loyalitas Pelanggan Pada Bank BSI KCP Rantauprapat." Skripsi, Universitas Sumatera Utara Medan (2021).
Mangkunegara. 2017. Manajemen Sumber Daya Manusia Prusahaan. Bandung : Remaja Rosdakarya.
Mangkunegara, A.A.A. P. 2019. Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan Cetakan Kedua. Bandung: PT. Remaja Rosda karya Offside.
Maslow. 2017. Motifasi dan Kepribadian. Yogyakarta : Cantrik Pustaka. Meithiana, Indrasari. "Kepuasan Kerja dan Kinerja Karyawan Tinjauan dari Dimensi Iklim Organisasi, Kreativitas Individu, dan Karakteristik Pekerjaan." (2017). Mukhtamaroh, Isti. “Pengaruh Total Quality Management dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Riez Palace Hotel-Tegal.” Skripsi, Universitas Muhammadiyah Prof. Dr. HAMKA, 2019. Octaviannand, Ramona, Nurmala K. Pandjaitan, and Sadikin Kuswanto. "Effect of Job Satisfaction and Motivation towards Employee's Performance in XYZ Shipping Company." Journal of education and practice 8.8 (2017): 72-79. Pranantha, Elsandro Yoga. "Pengaruh Kualitas Layanan Dan Fitur Produk Bsi Mobile Terhadap Kepuasan Nasabah Bank Syariah Indonesia Di Kabupaten Sleman." Skripsi, Universitas Islam Indonesia Yogyakarta (2021). Prisilia, Ayu Martha. Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Kepuasan Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada Departemen Produksi PT. Asia Plastik Surabaya. Skripsi, Universitas 17 Agustus 1945 Surabaya, 2021. Rahman, Abdul, Faizal Nurmatias, and Khairul Azmi. "Pengaruh Kepuasan Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan di Baznas Kota Dumai." JURNAL AL-HISBAH 2.2 (2021): 68-80.
Rahmawati, Meylin, and Irwana Irwana. "Pengaruh Stres Kerja, Kepuasan Kerja dan Dukungan Sosial terhadap Kinerja Perawat Di Puskesmas Sebatik." Jurnal Ekonomika 11.2 (2020). Rusdi, Muhammad. “Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Komite Nasional Keselamatan Transportasi.” Skripsi, Universitas Muhammadiyah Prof. Dr. HAMKA, 2018. Safitri, Ahda, et al. "Pengaruh Disiplin Kerja, Motivasi Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pada Pegawai Negeri Sipil (PNS) Generasi “Y”(Kasus Pada Kementerian Perdagangan, Jakarta)." JMBI UNSRAT (Jurnal Ilmiah Manajemen Bisnis dan Inovasi Universitas Sam Ratulangi). 8.1 (2021).
Sedarmayanti. 2017. Perencanaan dan Pengembangan SDM untuk Meningkatkan Kompetensi, Kinerja dan Produktivitas Kerja. PT Refika Aditama. Bandung. Simatupang, A., and Putu Saroyeni. "The effect of discipline, motivation and commitment to employee performance." IOSR Journal of Business and Management (IOSR-JBM) 20.6 (2018): 31-37.
Sudaryo, Ariwibowo, Sofiati. 2018. Manajemen Sumber Daya Manusia (Kompensasi Tifak Langsung Dan Lingkungan Kerja Fisik). Yogyakarta: Penerbit Andi.
Sugiyono. (2009). Metode. Penelitian Kuantitatif Kualitatif dan R&D. Bandung: Alfabeta
Sugiyono. (2014). Metode Penelitian Pendidikan Pendekatan Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Bandung: Alfabeta.
Sugiyono. (2017). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, R & D. Bandung: CV Alfabeta.
Sugiyono. (2018). Metode Penelitian Kuantitatif. Bandung: Alfabeta.
Supartha, Wayan Gede dan Desak Ketut Sintaasih. 2017. Pengantar Perilaku Organisasi : Teori, Kasus dan Aplikasi Penelitian. (Denpasar Timur: CV Setia Bakti).
Sutrisno, E. 2017. Manajemen Sumber Daya Manusia. Kencana, Jakarta.
Sutrisno, E. 2019. Manajeman Sumber Daya Manusia. Edisi Pertama. Jakarta: PT. Kencana.
Suwanto.2020. Manajemen Sumber Daya Manusia. Desanta Muliavisistama.
Setyawan, Agustinus. "Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja karyawan (studi kasus pada tiga perusahaan fabrikasi lepas pantai di batam dan karimun)." Journal of Accounting and Management Innovation 2.1 (2018): 67-89. Syafrina, Nova. "Faktor-faktor yang mempengaruhi kepuasan kerja karyawan pada PT. Aspacindo Kedaton Motor Kandis Kabupaten Siak." Jurnal Benefita 3.3 (2018): 455-468. Yudhantara, Airil. “Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja terhadap Kepuasan Kerja Pt Wika Reality.” Skripsi, Universitas Muhammadiyah Prof. Dr. HAMKA, 2018. https://www.bankbsi.co.id/ diakses 3 Juni 2022.
citation:   Anggraini, Puput  (2022) Pengaruh Kepuasan Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan Bank Syariah Indonesia Area Pondok Indah.  Bachelor thesis, Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA.   
document_url: http://repository.uhamka.ac.id/id/eprint/23203/1/_FEB_MNJ_1802025176_Puput%20anggraini.pdf