eprintid: 16434
rev_number: 8
eprint_status: archive
userid: 3857
dir: disk0/00/01/64/34
datestamp: 2022-08-09 01:53:56
lastmod: 2022-08-09 01:53:56
status_changed: 2022-08-09 01:53:56
type: thesis
metadata_visibility: show
creators_name: Marjani, Salsabila
title: Pengaruh Kompensasi Bonus, Leverage dan Profitabilitas terhadap Earning Management pada Perusahaan Pertambangan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode 2014-2018
ispublished: unpub
subjects: HD28
subjects: HG
divisions: Akuntansi
abstract: Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Kompensasi Bonus, Leverage dan Profitabilitas terhadap Earning Management pada perusahaan pertambangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia.
Dalam penelitian ini digunakan metode eksplanasi. Adapun variabel yang diteliti adalah kompensasi bonus, leverage dan profitabilitas sebagai variabel independen dan earning management sebagai variable dependen. Populasi dalam penelitian adalah perusahaan pertambangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) tahun 2014-2018 sebanyak 47 perusahaan. Metode pemilihan sampel menggunakan purposive sampling dan diperoleh sampel sebanyak 6 perusahaan. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah metode telaah dokumen yaitu menelaah laporan keuangan yang diperoleh dari website Bursa Efek Indonesia (BEI) (www.idx.co.id). Teknik pengolahan dan analisis data yang digunakan adalah analisis akuntansi, analisis regresi linear berganda, uji asumsi klasik (uji normalitas, uji multikolinearitas, uji heteroskedastisitas dan uji autokorelasi), uji hipotesis, analisis koefisien korelasi, analisis koefisien determinasi.
Hasil penelitian menunjukan bahwa secara parsial variabel kompensasi bonus berpengaruh positif signifikan terhadap earning management hal ini dibuktikan dengan nilai signifikansi sebesar 0,004 < 0,05 dan leverage berpengaruh negatif signifikan terhadap earning management hal ini dibuktikan dengan nilai signifikansi sebesar 0,00 < 0,05. Sedangkan profitabilitas tidak berpengaruhterhadap earning management dengan nilai signifikansi sebesar 0,06 > 0,05. Hasil uji F menunjukan bahwa secara simultan variabel kompensasi bonus, leverage dan profitabilitas berpengaruh terhadap earning management dengan nilai signifikansi sebesar 0,002 < 0,05. Kemampuan variabel bebas dalam menjelaskan variabel terikat dalam penelitian ini dapat dilihat pada nilai Adjusted R Square sebesar 0,344, hal ini dapat disimpulkan bahwa kemampuan variabel kompensasi bonus, leverage dan profitabilitas untuk menjelaskan variasi pada variabel dependen earning management sebesar 34,4% sedangkan sisanya 65,6% dipengaruhi atau dijelaskan oleh variabel lain yang tidak dimasukkan dalam penelitian ini seperti komite audit, audit eksternal, dan likuditas.
Bagi peneliti selanjutnya, diharapkan menambahkan dan menguji variabel lain yang tidak berpengaruh pada penelitian ini dan diduga memiliki pengaruh terhadap earning management. Selain itu, diharapkan untuk memperluas periode dan objek penelitian untuk memberi gambaran lebih luas terkait objek yang diteliti.
date: 2020
date_type: completed
full_text_status: public
pages: 32
institution: Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA
department: FEB
thesis_type: bachelor
thesis_name: bphil
referencetext: Agustia, D. (2013). Pengaruh Faktor Good Corporate Governance, Free Cash Flow Dan Leverage Terhadap Manajemen Laba. Jurnal Akuntansi dan Keuangan, 15(1), 27-42. Aprina, D. N., & Khairunnisa, K. (2015). Pengaruh Ukuran Perusahaan, Profitabilitas, Dan Kompensasi Bonus Terhadap Manajemen Laba (studi Kasus Pada Perusahaan Perdagangan, Jasa, Dan Investasi Sub Sektor Perdagangan Eceran Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Tahun 2012-2014). eProceedings of Management, 2(3). Azizi, A., Mahsuni, A. W., & Junaidi, J. (2018). Pengungkapan Sosial, Diversifikasi Perusahaan Dan Kompensasi Bonus Terhadap Manajemen Laba Pada Perusahaan Manufaktur Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Tahun 2015-2017. Jurnal Ilmiah Riset Akuntansi, 7(04). Christiani, I., & Nugrahanti, Y. W. (2014). Pengaruh Kualitas Audit Terhadap Manajemen Laba. Jurnal Akuntansi dan Keuangan, 16(1), 52-62. Dasyani, M. K. (2017). Pengaruh Kompensasi Bonus, Leverage, Pajak dan Profitabilitas Terhadap Earning Management pada Perusahaan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2013-2015 (Doctoral dissertation, Universitas Muhammadiyah Purwokerto). Efendi, A., Mawardi, M. C., & Anwar, S. A. (2020). Pengaruh Kepemilikan Manajerial, Kompensasi Bonus, Leverage, dan Pajak Terhadap Earning Management pada Perusahaan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia pada Tahun 2014-2018. Jurnal Ilmiah Riset Akuntansi, 9(04). Elfira, Anisa. (2014). Pengaruh Kompensasi Bonus dan Leverage Terhadap Manajemen Laba (Studi Empiris Pada Perusahaan Manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2009-2012. Jurnal Akuntansi 2.2. Fahmi, Irham. (2015). Pengantar Manajemen Keuangan Teori dan Soal Jawab. Bandung: Alfabeta. Guna, Welvin I dan Arleen Herawaty. (2015). Pengaruh Mekanisme Good Corporate Governance, Independensi Auditor, Kualitas Audit dan Faktor lainnya terhadap Manajemen Laba. Jurnal Bisnis dan Akuntansi Vol.12. No.1 April 2010, Halaman 53-68. Hanafi, Mamduh M dan Abdul Halim. (2016). Analisis Laporan Keuangan. Edisi Kelima. Yogyakarta:UPP STIM YKPN. Hasibuan, Malayu S.P.. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Revisi. Jakarta: Bumi Aksara.
Hery, (2016). Analisis Laporan Keuangan. Jakarta: PT. Gramedia Widiasarana Indonesia. Irfan, M., & Isynuwardhana, D. (2019). Pengaruh Kepemilikan Manajerial, Leverage Dan Profitabilitas Terhadap Manajemen Laba (studi Kasus Pada Perusahaan Sektor Manufaktur Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Tahun 2014-2017). eProceedings of Management, 6(2). Julia, S. (2019). Pengaruh Kompensasi Bonus, Ukuran Perusahaan, dan Profitabilitas terhadap Praktik Manajemen Laba (Studi Empiris pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2013-2017) (Doctoral dissertation, Universitas Andalas). Katrina, M. (2019). Pengaruh Kepemilikan Institusional, Leverage, Ukuran Perusahaan, Dan Arus Kas Bebas Perusahaan Terhadap Manajemen Laba (Studi Empiris Pada Perusahaan Pertambangan Yang Terdaftar Di Bei) (Doctoral dissertation, University of Muhammadiyah Malang). Kasmir. (2016). Analisis Laporan Keuangan. Jakarta: Raja Grafindo Persada. Kurmala, A. N. (2019). Pengaruh Kompensasi Bonus, Kepemilikan Manajerial, Leverage, Ukuran Perusahaan dan Earnings Power Terhadap Manajemen Laba (Studi Empiris pada Perusahaan Manufaktur Yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode 2013-2017) (Doctoral dissertation, Universitas Muhammadiyah Purwokerto). Liu, X. (2019). Analysis of Earnings Management and the Estimation Models in Earnings Management. International Journal of Business Research, 4(3), 13. Maslihah, A. (2019). pengaruh profitabilitas, aktiva pajak tangguhan, perencanaan pajak, dan leverage terhadap manajemen laba. Jurnal Akuntansi Pajak Dewantara, 1(1), 30-45. Pratiwi, E. (2018). Pengaruh Good Corporate Governance dan Kompensasi Bonus terhadap Manajemen Laba dengan Ukuran Perusahaan sebagai Variabel Moderating pada Perusahaan Consumer Goods yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia. International Journal of Research and Review Vol.5; Issue: 8; August 2018 Pujiati, E. J., & Arfan, M. (2013). Struktur Kepemilikan Dan Kompensasi Bonus Serta Pengaruhnya Terhadap Manajemen Laba Pada Perusahaan Manufaktur Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Tahun 2006-2010. Jurnal Telaah dan Riset Akuntansi, 6(2), 122-139. Purnama, D. (2017). Pengaruh profitabilitas, leverage, ukuran perusahaan, kepemilikan institusional dan kepemilikan manajerial terhadap manajemen laba. Jurnal Riset Keuangan Dan Akuntansi, 3(1).
Raka, R., & Suhartono, S. (2018). Kemampuan Kepemilikan Institusional Memoderasi Pengaruh Earning Power, Leverage, Dan Ukuran Perusahaan Terhadap Manajemen Laba. Jurnal Bina Akuntansi, 5(2), 164-195. Reyna, J. M. S. M. (2018). The effect of ownership composition on earnings management: evidence for the Mexican stock exchange. International Journal of Economics, Finance and Administrative Science. Riandeles, A. M. (2018). Pengaruh Profitabilitas, Pemberian Nilai Kompensasi, dan Ukuran Perusahaan Terhadap Manajemen Laba pada Perusahaan Manufaktur Yang Terdapat di BEI Periode 2013-2016 (Doctoral dissertation, Universitas Islam Negeri Sultan Syarif Kasim Riau). S. Munawir. (2014). Analisis Laporan Keuangan. Yogyakarta: Liberty. Scott, Wiliam R. (2015). Financial Accounting Theory Sevent Edition. United States: Canada Cataloguing. Sinambela, Lijan Poltak. (2016). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: PT Bumi Aksara. Sun, L., & Al Farooque, O. (2018). An exploratory analysis of earnings management practices in Australia and New Zealand. International Journal of Accounting & Information Management. Sulistyanto, Sri. (2014). Manajemen Laba Teori dan Model Empiris. Cetakan 2. Jakarta: Grasindo. Tala, O., & Karamoy, H. (2017). Analisis profitabilitas dan leverage terhadap manajemen laba pada perusahaan manufaktur di bursa efek Indonesia. Jurnal Accountability, 6(1), 57-64. Talab, H. R., Flayyih, H. H., & Ali, S. I. (2018). Role of Beneish M-score model in Detecting of Earnings Management Practices: Empirical Study in listed banks of Iraqi Stock Exchange. International journal of Applied Business and Economic Research. 16. International Journal of Applied Business and Economic Research, 16. Wibisana, I. D., & Ratnaningsih, D. (2014). Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Arah Manajemen Laba (Studi Pada Perusahaan Manufaktur Yang Terdaftar di BEI 2009-2013). Jurnal Ilmiah Mahasiswa Universitas Atma Jaya Yogyakarta. Wijaya, V. A., & Christiawan, Y. J. (2014). Pengaruh Kompensasi Bonus, Leverage, dan Pajak Terhadap Earning Management pada Perusahaan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2009-2013. Tax & Accounting Review, 4(1), 316. Wiyadi, R. T., Puspitasari, N., & Sasongko, N. (2016). Pengaruh Asimetri Informasi, Leverage Dan Profitabilitas Terhadap Manajemen Laba Riil Pada Perusahaan Manufaktur Di Indonesia. In The 3rd University Research Colloquium 2016. ISSN 2407 (Vol. 9189).
Xu, G. L., & Ji, X. (2016). Earnings management by top Chinese listed firms in response to the global financial crisis. International Journal of Accounting and Information Management.
Yimenu, K. A., & Surur, S. A. (2019). Earning Management: From Agency and Signalling Theory Perspective in Ethiopia. Journal of Economics, Management and Trade, 1-12.
citation:   Marjani, Salsabila  (2020) Pengaruh Kompensasi Bonus, Leverage dan Profitabilitas terhadap Earning Management pada Perusahaan Pertambangan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode 2014-2018.  Bachelor thesis, Universitas Muhammadiyah Prof. DR. HAMKA.   
document_url: http://repository.uhamka.ac.id/id/eprint/16434/1/FEB_AKT_1602015168_SALSABILA%20MARJANI.pdf